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LWSA abre inscripciones para prácticas y empleo

A LWSA, ecosistema de soluciones digitales para empresas de todos los tamaños, está abierta la inscripción para la 8ª edición del Programa de Prácticas de este año y más de 70 puestos de trabajo en diferentes áreas.

Para el Programa de Prácticas, las inscripciones van del 09 al 24 de junio y pueden hacerseen este enlaceLa duración de la pasantía es de 12 meses, con posibilidad de prórroga, y la empresa ofrece una trayectoria de desarrollo personalizada para los participantes.

Pueden participar, estudiantes de pregrado (licenciatura o tecnólogo), a partir del 2º semestre, de las áreas de Marketing, Administración, Ingeniería, Economía, Derecho, Ciencias de la Computación, Ciencias Contables o afines. Es necesario tener disponibilidad para trabajar presencialmente o en el modelo híbrido, según la definición de la unidad contratante.

La tasa media de efectividad de los becarios en la empresa es del 48,8%, reforzando su compromiso con la retención de talentos. La iniciativa forma parte de los esfuerzos para tener una LWSA cada vez más integrada, con un ecosistema fuerte y enfocado en el cliente. Por eso, buscamos una cartera de sucesión para puestos de entrada, centrada en competencias técnicas, comportamentales y en el desarrollo profesional", afirma Otávio Dantas, vicepresidente de Gestión, Estrategia y Personas de la LWSA.

Entre los beneficios para la pasantía se incluyen una beca compatible con el mercado, convenio médico y odontológico, vales de comida, transporte o estacionamiento gratuito, seguro de vida, día libre en el mes del cumpleaños, programa de Calidad de Vida y Bienestar (SeCuida) y cortesías en productos del ecosistema LWSA.

La compañía tiene más de 70 ofertas de empleo

Además del programa de prácticas, LWSA también tiene aproximadamente 80 ofertas de empleo disponibles en diferentes niveles y áreas de actuación en marcas como Bling, Baggy, Vindi, además de la propia LWSA. Hay posiciones para Analista de Marketing, Copywriter, Programador PHP Pleno, Líder Técnico de Infraestructura de Base de Datos, Persona Desarrolladora Senior 40+, entre otras.

Entre los beneficios se encuentran asistencia médica y odontológica, vales de comida o alimentación, ayuda para trabajo desde casa, seguro de vida, ayuda para guardería, día libre, programa Vacaciones&Co, participación en las ganancias y alianzas con instituciones educativas, bienestar y actividades físicas. Las vacantes son para trabajo remoto, híbrido o presencial, dependiendo de la localidad del puesto. La empresa también refuerza que todas las personas pueden participar, sin distinción de género, etnia, orientación sexual, accesibilidad y/o condición social, independientemente del estado civil y/o condición reproductiva.

Para postularse a las vacantes, es necesario acceder aeste enlace

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