Meta anunció el pasado 17 la despido de unos veinte empleados de la oficina en Los Ángeles, EE.UU., por uso indebido de los beneficios de alimentación. Brasil tiene una legislación rigurosa en relación con el uso de los beneficios de comida y alimentación, previstos por el Programa de Alimentación del Trabajador (PAT).
ELvale de comida, también conocido como VA, puede ser utilizado para compras en supermercados, panaderías, ultramarinos, carnicerías, fruterías y tiendas de comestibles, pero exclusivamente para artículos relacionados con la alimentación, como frutas, verduras, hortalizas, carnes, entre otros. Es la opción ideal para quienes prefieren llevarcaja de almuerzoy hacer las comidas dentro de la propia empresa.
ELvale de comida,o VR, puede ser utilizado únicamente para el pago de comidas en restaurantes, cafeterías y establecimientos similares, o aplicaciones de delivery para comprar plato preparado, comida de autoservicio, bocadillo, jugos, refrescos o postres.También es posible adquirir alimentos en establecimientos comerciales.
Lo que no puedes comprar con VA o VRbebidas alcohólicas, cigarrillos y productos de tabaco y electrodomésticos.
Utilizar el saldo del VR o VA para otros fines no está permitido por la legislación precisamente para garantizar la seguridad alimentaria del trabajador. Los beneficios deben ser utilizados exclusivamente para la finalidad original: seguridad alimentaria y salud, sin saque o transferencia de saldo.
Creado hace casi 50 años, vale la pena reforzar que el PAT se ha consolidado como una de las políticas públicas más exitosas que hoy protege a más de 20 millones de trabajadores de más de 300 mil empresas, en especial a los trabajadores que reciben hasta cinco salarios mínimos, según el Ministerio de Trabajo y Empleo.
Willian Gil, director ejecutivo de Gobernanza Corporativa y Relaciones Gubernamentales de VR, está disponible para comentar sobre el asunto, así como las reglas y especificidades de la legislación brasileña.
Con más de 16 años de experiencia en el mercado privado,Willian Gil, director ejecutivo de Gobernanza Corporativa y Relaciones Gubernamentales de VR, dirige las estrategias de gestión de riesgos regulatorios, tratando con las más diversas autoridades y partes interesadas, y representa a la empresa institucionalmente en temas de interés. Abogado de formación, Willian es posgraduado en Derecho Empresarial por la Fundação Getúlio Vargas (FGV), cursó Gestión de Resultados en la Fundação Dom Cabral (FDC), actuó como mentor en programas de liderazgo aplicados en América Latina y fue ponente en temas del mercado corporativo.
