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¿Por qué es malo querer ser el mejor?

En los últimos días, el vídeo de la nueva campaña NIKE ?Winning Isn't for Everyone (Se vuelve viral en las redes sociales

Al ver el video, inmediatamente me proyecté durante unos cuarenta y tantos años, cuando, a los seis o siete años, participé en mi primera competencia de judo en la escuela preescolar llamada Lobinho. Mis padres relatan, y recuerdo algunos destellos, que en el momento de cumplimiento que precede al inicio de la pelea entre los judokas, mi oponente simplemente comenzó a llorar y dejó de pelear conmigo. La razón: mi rostro de “bravo” o, en el caso que aparece en pantalla, mi rostro de “ma persona”.

Esta historia personal y real no trata sobre la reacción de mi pequeño compañero de clase, a quien tal vez ni siquiera le guste el judo, ni ningún deseo mío de lastimarlo a él y a otros oponentes jóvenes. Tampoco significa que el honor, el espíritu deportivo y la rectitud queden atrás en la búsqueda de la victoria como lo único que importa. Esto no significa victoria a cualquier precio. Lo que prevalece, sí, es el sacrificio personal, la concentración en el objetivo a alcanzar y la determinación de no rendirse nunca.

Vayamos a los porqués de este contexto.

Desde que conocí las herramientas de evaluación de perfiles creadas en los años 40, comencé a comprender profundamente este notable pasaje en relación con mi comportamiento y su por qué. Porque querer siempre superarme y ser el mejor en todo lo que hago es definitivamente un punto fuerte de mi personalidad y es una característica innata. Nunca estuve satisfecho con la segunda, tercera posición; menos aún con la eliminación en la primera pelea. Cosas que, dicho sea de paso, sucedieron varias veces durante más de una década peleando y compitiendo en torneos de la ciudad y estado de Sao Paulo en ese momento. Tanto como le sucede a cualquiera a lo largo de la vida en el deporte, en el estudio, en el empleo, en la empresa, en la realización.

Antes de continuar, enfatizo que no deseo abordar ningún aspecto comercial sobre NIKE y sus negocios, marcas y personal. Simplemente llame a quienes lean este artículo para una reflexión:

¿Desde cuando? Y más, ¿por qué es malo querer ser el mejor?

En todo el mundo y especialmente en Brasil, aspirar a la cima, la victoria y el beneficio es muy común para ser considerado algo malo. Dicen que quienes lo desean son arrogantes o egoístas, no empáticos y agresivos, entre muchos otros adjetivos de carácter negativo.

Es mejor alabar las lágrimas de la derrota y dar la bienvenida a los derrotados que alabar la confianza de quienes manifiestan que la conquista de la victoria es su único objetivo; siempre. Ganar o perder.

El otro día vi a un filósofo contemporáneo decir que simpatizar con el fracaso y la derrota de los demás es fácil; es difícil regocijarme con el éxito y el éxito de los demás. Y que en esta ocasión, cuando consigas algún éxito, cuando te lleves muy bien, sabrás quién es realmente tu verdadero amigo. Hasta entonces, no había pensado en esta situación con este sesgo. Es muy interesante imaginar quién vibraría genuinamente o no con sus logros. Quizás exista el mecanismo mental que condena a muchos de nosotros a ser el “pueblo de los mas”. Quizás sea envidia, reproche.

También está el aspecto del colectivismo desde una perspectiva social, filosófica, económica y religiosa, que enfatiza que somos interdependientes, lo que se opone al individualismo en todos los ámbitos de la vida, dejando de lado las disputas y logros de los individuos, incluso si este es el minoría más pequeña que existe, es decir, cada uno de nosotros como individuo.

Otras variables son la cultura latinoamericana, a través de la cual la virtud de conquistar por mérito y esfuerzo individual todo lo que se desea no se difunde en la sociedad, ya sea una victoria deportiva, un automóvil, una casa, un nuevo puesto profesional o empresarial.

Esta combinación de factores resulta en una situación perversa entre el “pueblo boas”, que casi nada está bajo tu responsabilidad como individuo, subcontratando errores, fracasos y resultados no alcanzados a otros.

Mucho antes de tener hijos decidí que no, esto ya no debería perpetuarse. Al menos no en mi familia. Menos aún en mi empresa. Creo que NIKE, en cierto modo, contribuirá a ese cambio de pensamiento, deseando también que otras empresas, marcas y personas refuercen la idea de que no sólo necesitamos instigar el deseo, sino también elogiar la vocación de ganar. Estando seguro de que esto no es para todos.

Concluyo recordando que estas “personas” son aquellas que, en los más diversos ámbitos, no sólo en el deporte, han llevado y llevado a la sociedad a alcanzar nuevas alturas como civilización y humanidad. Muchas veces digo que, si no fuera por estas personas, estaríamos habitando las cuevas hasta el día de hoy. Ya has entendido mi punto y pensado en algunos nombres y eventos que cambiaron el mundo a través de la vocación de alguien de desafiar el status quo, realizar lo impensable, o incluso lo imposible.

Entonces, la próxima vez que te encuentres con una de estas personas “mas” en persona o en las redes sociales, intenta, antes de etiquetar, recordar que no se trata de ti.

En particular, no soy un fan ni un gran usuario de marcas de productos deportivos, pero admiro la vocación de victoria de NIKE y su historia comercial. ¡Me encantó esta película!

¿Entonces soy una mala persona?

Maximiliano Tozzini
Maximiliano Tozzini
Maximiliano Tozzini es orador, emprendedor y fundador y CEO de Sonne, una consultoría enfocada en el desarrollo e implementación de planificación estratégica. Licenciado en administración por FMU, cuenta con prestigiosas certificaciones en reconocidas instituciones como Singularity University, Insper, Columbia Business School, MIT Sloan y Kellogg School of Management. Miembro de CRA-SP, fue profesor de educación ejecutiva en Insper durante 5 años. El ejecutivo es autor del libro “Acima de Tudo”.
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