Eine skalierbare, bekannte Fintech als Kreditbank für Startups, Am Tag X versammelten sich mehr als 100 Führungskräfte der Technologiesektor zu einer ungewöhnlichen Unterrichtsstunde. Anstatt über Verkäufe zu sprechen, künstliche Intelligenz oder Blockchain, Die Veranstaltung „Das Imperium der Gründer“ behandelte Führungserfahrungen großer Persönlichkeiten der Geschichte wie Aristoteles, Alexandre, Der Große und Julius Caesar
Wir waren müde von den immer gleichen Veranstaltungen, mit den gleichen Themen und den gleichen Referenten. Es nützt nichts, Technologie zu kennen, ohne die Werte der Führung zu beherrschen, was zeitlos sind. Wir wollten etwas anderes für unsere Kunden machen, Investoren und Partner, Erklären Marcelo Bragaglia, CEO von Scalable
Guilherme Freire, Philosophieprofessor, Er war verantwortlich für die Durchführung des Unterrichts. Es war eine Erfahrung, die ich noch nie zuvor gesehen hatte, und die sicherlich unsere Gäste überrascht hat. Eine sehr weise Person hat mir einmal gesagt, dass der Weg zur Weisheit darin besteht, von den Toten zu lernen… Gut, Ich denke, wir haben das sehr gut gemacht, Kommentiere Bragaglia
Die Veranstaltung war geschlossen und nur für Gründer zugänglich, Führungskräfte und Fondsmanager von Risikokapitalfonds, durchgeführt im Cubo Itaú, der größte Technologiekonzern Lateinamerikas. Während des Unterrichts, Die Teilnehmer konnten darüber nachdenken, wie große Führungspersönlichkeiten der Geschichte Inspiration bieten und Lektionen für die Geschäftswelt vermitteln können
Der typische Gründer eines Startups ähnelt mehr Alexandre, Größer als man sich vorstellt. Mit 22 Jahren, Er hat das größte Imperium der Welt mit 40.000 Mann und Ressourcen nur für 30 Tage invasioniert – Das Persische Reich -, konsolidiert und mit mehr als 300.000 Kämpfern. Das logischste wäre das Gegenteil gewesen, wie es am logischsten wäre, dass das Startup vom etablierten Unternehmen aufgekauft wird. Das war fast unmöglich, nichtsdestotrotz, Es ist genau in diesem Begriff – fast unmöglich – die Tugend des Muts wird definiert. Mut ist, wenn wir uns vornehmen, etwas zu tun, bei dem die Chancen statistisch äußerst gering sind, und dass wir trotzdem tun. In Brasilien, 4 von 5 Unternehmen schließen in den ersten 3 Jahren, das heißt, Die Statistik ist gegen den Unternehmer – wie er gegen Alexander war, Analyse Bragaglia
