Virksomhedsautomatisering er ikke længere et valg, det er et behov. I den nuværende erhvervsliv, hvor konkurrencen vokser eksponentielt, at insister på manuelle processer er, efter min mening, at dømmes til stagnation. For at overleve, virksomhederne har brug for smidighed, præcision og effektivitet, karakteristika som automatisering tilbyder ved at optimere processer og reducere omkostninger. Mere end at erstatte manuelle opgaver, det handler om at omdanne operationer, eliminere flaskehalse, øger produktiviteten og forbereder virksomhederne til at konkurrere på et stadig mere krævende marked. At ignorere denne ændring er at give afkald på muligheder for vækst og innovation
Tallene efterlader ingen tvivl om denne transformation. Ifølge en undersøgelse fra Microsoft, 74% af mikro, små og mellemstore virksomheder (SMV'er) bruger allerede kunstig intelligens (AI) i deres forretninger. Af disse, 46% anvender teknologien specifikt til at optimere driftsomkostninger, et data der, i min opfattelse, demonstrerer hvordan automatisering er inden for rækkevidde for mindre virksomheder, afmystificering af ideen om, at det er et privilegium for store virksomheder
Og i tilfælde af disse større virksomheder, automatiseringen har også en central rolle. En undersøgelse fra Deloitte viste, at 58% af dem bruger AI i deres daglige operationer. Anvendelserne spænder fra den administrative rutine (44%) og støtte til beslutningstagning (43%), op til kundeservice (39%) og big data-analyse til softwareudvikling (32%). Disse data understøtter, hvor alsidig automatisering er, gavnende strategiske og operationelle områder på en integreret måde
Alligevel, mange virksomheder tøver med at tage automatisering i brug. Fra min synsvinkel, det skyldes en kombination af uvidenhed, frygt for initiale omkostninger og den falske opfattelse af, at denne transformation er for kompleks. Den største fejl, men, det er at ignorere afkastet af denne investering. At automatisere er at investere i effektivitet på lang sigt, eliminering af omarbejdninger, optimerer ressourcer og frigiver teams til mere strategiske aktiviteter
En anden ting som, ofte, frygt for at automatisering vil erstatte mennesker. Imidlertid, målet er ikke at erstatte, men i stedet frigive medarbejderne fra gentagne opgaver, sommer at de kan fokusere på mere kreative og værdiskabende aktiviteter. Automatiseringen, ved at gøre operationerne mere effektive, skaber plads til at fagfolk påtager sig mere strategiske og innovative roller, beriggende deres funktioner og bidragende til væksten af virksomhederne
På trods af alt dette, Brasilien står stadig over for vigtige barrierer. Der er ingen tvivl om, at virksomhederne, især de små virksomheder, håndterer strukturelle forhindringer, som mangel på adgang til teknologier og ineffektive reguleringer. Efter min mening, regeringsincitamenter rettet mod digital transformation ville være afgørende for at demokratisere disse værktøjer og fremskynde moderniseringen af det brasilianske marked
Dataene viser, at dem der investerer i automatisering høster frugterne. Virksomheder, der integrerer AI og andre teknologier i deres processer, formår ikke kun at reducere omkostninger, men også at positionere sig mere hurtigt og strategisk. På den anden side, de dem, der modstår forandringer, risikerer at blive irrelevante i et marked, der værdsætter innovation og effektivitet
At automatisere er ikke længere en differentiering; det er en betingelse for at trives. Fremtiden for virksomheder tilhører de selskaber, der vælger automatisering nu, med mod og og strategi. Alligevel, effektivitet og innovation er ikke længere valgfrie, men essentielle søjler for at overleve i et stadig mere konkurrencepræget marked
