Společnost NAVA Technology for Business, certifikovaná společností The Great Place to Work a zavázaná k OSN Global Compact, se rozšiřuje a v současnosti má 170 volných míst. Nabízené pozice jsou pro technologické profesionály a související oblasti v São Paulu a Belo Horizonte, s pozicemi v hybridním a vzdáleném modelu, které nabízejí flexibilitu kandidátům.
Všechna volná místa jsou v režimu náboru CLT a nabízejí výhody, jako jsou poukázky na jídlo a jídlo, zdravotní a zubní plány, denní pomoc, dohody o lékárnách, pomoc při procvičování fyzických aktivit a flexibilní výhody, které mohou mimo jiné zahrnovat příspěvek na mobilitu, vzdělávání a soukromý důchod.
NAVA hledá vývojáře Java a .NET, softwarové inženýry a odborníky na DevOps, stejně jako administrativní, podpůrné a procesní pozice. Díky dynamickému prostředí zaměřenému na inovace si společnost cení rozmanitosti a nabízí příležitost k růstu a profesnímu rozvoji.
Mezi hlavní volná místa patří:
- Agilní mistr (São Paulo – SP, hybrid)
- Full Data Analyst (São Paulo – SP)
- Datový vědec (vzdálený)
- COBOL – Vison Plus Developer (São Paulo – SP, Hybrid)
- Java Back-end Developer (různá umístění a režimy)
- Full Stack .net/Angle Developer (vzdálený)
- .net Vývojář (São Paulo – SP, hybrid)
- Senior Data Engineer (São Paulo – SP, Hybrid)
- Architekt osoba řešení – cloud (vzdálený)
- Vlastník produktu (vzdálený)
“Trh technologií se neustále vyvíjí a je stále vřelý, poháněn naléhavou potřebou inovací a digitální transformace prakticky ve všech sektorech,” říká Mariana Plumari, vedoucí akvizice talentů v Nava Technology for Business. “Aby měl profesionál vyniknout, potřebuje technické znalosti a behaviorální dovednosti, díky nimž je všestranný, spolupracující a připravený čelit novým výzvám.”
Informace a požadavky na volná místa lze nalézt na: https://nava.gupy.io/.

