في الآونة الأخيرة،SplitC، وهي منصة برازيلية تعمل على أتمتة حسابات الأجور المتغيرة للشركات،وصلت إلى مبلغ 6 مليارات ريال في المدفوعات المحسوبة لأكثر من 200 عميل منتشرون عبر البرازيل. تأسست في عام 2020، تبرز الشركة الناشئة من خلال تطوير برنامج يهدف إلى تحسين إدارة وتوزيع الإيرادات ومتابعة الأهداف بكفاءة ودقة وتوفير الوقت لمختلف المجالات، بما في ذلك المالية والتجارية والموارد البشرية.
يعمل SplitC كمحرك قادر على أتمتة أي نوع من الحسابات، بغض النظر عن مدى تعقيدها.نتيجة لذلك، يمكن للشركات ضمان دقة المدفوعات مع تقليل بشكل كبير من كمية العمل الإعادة اليدوي، متجاوزة الحواجز الشائعة من خلال الالتحول الرقمي.
كما يشير "مؤشر التحول الرقمي في البرازيل 2023"، الذي أعدته شركة PwC ومؤسسة Dom Cabral، فإن قطاع الخدمات المالية هو الأكثر تقدمًا في النضج الرقمي في البرازيل خلال العام الماضي. ومع ذلك، لا تزال الشركات تواجه تحديات كبيرة في اعتماد التقنيات الجديدة، مثل نقص البنية التحتية والثقافة الرقمية (55٪)، قلة الخبرة في المشاريع الرقمية (28٪)، والمعرفة التقنية المحدودة (14٪).
غابرييل سيجرز، خبير تكنولوجيا لمدة ثماني سنوات،قرر تأسيس SplitC تحديدًا لتلبية الاحتياجات الخاصة للسوق البرازيلية وتوفير حساب تعويض بسيط وعملي، يمكن دمجه بسهولة مع المصادر الرئيسية للبيانات وأنظمة الإدارة. منذ البداية، كانت الفكرة هي استغلال إمكانات التكنولوجيا لتقليل تكرار الروتين الإداري والتقليدي للمدفوعات، مما يوفر السرعة للشركات، والشفافية للموظفين، والأمان لجميع النظام البيئي للشركات.يسلط الضوء على الرئيس التنفيذي.
تصل قيمة البرمجيات البرازيلية إلى 6 مليارات ريال برازيلي في حسابات المكافآت المتغيرة
