أشركة التدريب، الرائدة في توظيف واختيار المتدربين والمتدربين الجدد والمتعلمين الشباب،يعلن، للسنة العاشرة على التوالي، عندليل منحة التدريب 2025بيانات تكشف عن المتوسطات المدفوعة للطلاب في فرص التدريب في مناطق مختلفة من البلاد، والبرامج، والقطاعات الاقتصادية. تقتصر الدراسة على قاعدة البيانات الداخلية للشركة، التي تتضمن الوظائف الشاغرة والمُدارة على مدار عامي 2024 و2025، وتشمل الشركات الصغيرة والكبيرة في جميع أنحاء البرازيل.
تشير البيانات إلى أن المنطقة الجنوبية الشرقية لا تزال تتمتع بأعلى متوسط منحة المساعدة في البلاد، حيث تصل إلى2.074,05 R$في عام 2025، مع نموّ يبلغ5,90%بالنسبة للسنة السابقة. القيمة تعكس الملف الاقتصادي للمنطقة، التي تتركز فيها جزء كبير من الفرص الشركاتية في البلاد. ومع ذلك، يلفت الانتباه أداء الشمال الشرقي، الذي سجل متوسطًا قدره 1,592.88 ريال ونموًا سنويًا بنسبة 4.60٪، مما يقارب تقريبًا المنطقة الجنوبية (1,599.69 ريال). المنطقة الوسطى الغربية شهدت تراجعًا طفيفًا بنسبة 0.34٪، مع متوسط دعم مالي يعادل 1544.63 ريال برازيلي. سجل الشمال نموًا بنسبة 5.07٪، بمعدل متوسط قدره R$1.461,53.
يتم دفع منحة المساعدة للطلاب الذين يقومون بتدريب غير إلزامي، أي خارج الساعات المعتمدة المطلوبة في بعض برامج البكالوريوس لإكمالها. وفقًا لقانون التدريب (رقم 11.788/08)، لا يوجد قيمة ثابتة محددة لهذه الأجر، مما يعني أن القيم يمكن أن تتفاوت بشكل كبير حسب المقرر الدراسي والمنطقة وقطاع الشركة.
الرئيس التنفيذي والمؤسس لشركة التدريب، تياغو مافيشينتحدث عن أهمية الدراسة: "هذا الدليل مهم للشركات لفهم القيم المطبقة في السوق، مما يساعد على تحديد استراتيجية جذب واستبقاء المواهب. على الرغم من أن الشباب يركزون أولاً على التعلم والتطوير، إلا أن الرواتب والمزايا تأتي في المرتبة التالية من حيث الأهمية عند التقديم للوظيفة. بالنسبة للشباب، تعتبر هذه المادة مفيدة لتحليل المناطق التي تدفع أفضل رواتب في كل منطقة من البلاد، وتعمل كمقارنة لهم لفهم ما إذا كانت ما يتلقونه من رواتب ضمن المتوسط أم لا."
السوق المالية وقطاع التكنولوجيا
من حيث القطاعات الاقتصادية، فإن أكبر الحصص تُقدم من قبل القطاعات المرتبطة بالقطاع المالي والتكنولوجيا. الشركات المالية تتصدر بمعدل 2926,07 ريال، تليها شركات الاستشارات (2850,38 ريال)، البنوك الاستثمارية (2587,58 ريال) وشركات التكنولوجيا (2392,00 ريال). في الطرف الآخر توجد قطاعات مثل الموضة (1.400,00 ريال)، والصناعات المعدنية (1.609,52 ريال)، والخدمات (1.655,41 ريال)، بقيم أقل.
بالنسبة للدورات التدريبية المحددة، تظهر التمريض بين تلك التي تحظى بأكبر تقدير من بداية إلى نهاية الدراسة الجامعية. بمتوسط أولي قدره 1,584.78 ريال برازيلي، يرتفع المتوسط العام لمساعدة الحقيبة إلى 2,384.78 ريال برازيلي في الفترات الأخيرة من الدورة، مما يمثل نموًا بنسبة 51%. على الرغم من أن المجالات التقليدية مثل القانون والهندسة المدنية والاقتصاد والإعلام تعتبر من بين الأكثر طلبًا عند اختيار التخصص، إلا أن قيم منح المساعدة المالية لا تزال أدنى من المجالات التقنية والإدارية.
دورات التكنولوجيا الموجهة للصناعة تتصدر الرواتب في التعليم الفني
كما تبرز الدورات الموجهة للصناعة والتكنولوجيا، وهي التي توفر أعلى القيم للطلاب في التعليم الفني، مثل الأتمتة الصناعية (1425.40 ريال)، البيئة (1400.00 ريال)، الميكاترونكس (1333.46 ريال)، والإلكترونيات الكهربائية (1456.83 ريال). ومع ذلك، في التعليم الفني، تتصدر مجالات الحاسوب (1,194.79 ريال)، والتمريض (1,190.53 ريال)، واللوجستيات (1,111.69 ريال) متوسطات المنح المساعدة.
من ناحية أخرى، فإن الدورات مثل فني الصيدلة (676.24 ريال)، السكرتارية (750.00 ريال) والتغذية (950.00 ريال) تقدم أقل القيم — بفارق يزيد عن 700 ريال مقارنةً بالأكثر أجرًا، مما يعزز التفاوت في الفرص وقد يؤثر على بقاء الطلاب في التعليم الفني.
للحصول على مزيد من المعلومات حول الموضوع، يرجى زيارة الرابط الخاص بـدليل منحة التدريب 2025.
