من ناحية، قد يكون البحث عن وظيفة معقدًا ويستغرق وقتًا طويلاً، ومن ناحية أخرى، تواجه العديد من الشركات صعوبة في شغل الوظائف الشاغرة. اليد العاملة المتخصصة في مجالات مثل الأمن السيبراني وهندسة البيانات نادرة ومتنافسة جدًا.
وفقًا لبحث "نقص المواهب 2025" الذي أجرته مجموعة مانباور، تواجه 81٪ من الشركات البرازيلية عقبات في توظيف محترفين مؤهلين. الدراسة استمعت إلى أكثر من 40 ألف شركة في 42 دولة وتضع البرازيل بين الأوائل فيتصنيفمن الدول التي تعاني من نقص في المواهب. في قطاع تكنولوجيا المعلومات، الوضع أكثر حدة: 84٪ من المؤسسات تشير إلى نقص في الكوادر المؤهلة.
لمنسق الـمدرسة تكنولوجيا المعلومات بجامعة بوزيتيفو (UP)كريستيان كابيلين، مجالات مثل الأمن السيبراني وهندسة البيانات تبرز بسبب التحول الرقمي السريع للشركات. "مع تزايد استخدام الذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية، أصبح حماية البيانات الحساسة وضمان سلامة الأنظمة أولوية"، يوضح. لهذا السبب، الدورات الموجهة للتكوين في هذه المجالات تظهر معدلات عالية من التوظيف. "ابتداءً من الفصل الدراسي الثاني، أصبح 92٪ من طلاب كلية تكنولوجيا المعلومات في جامعة بوزيتيفو في سوق العمل"، يذكر.
بالإضافة إلى ذلك، دخلت لوائح حماية البيانات الجديدة حيز التنفيذ في أجزاء مختلفة من العالم، مثل LGPD في البرازيل وGDPR في أوروبا. هذا يزيد من الطلب على المهنيين المتخصصين لضمان الامتثال وتجنب مخاطر تسرب المعلومات. في هندسة البيانات، يتطلب انفجار حجم المعلومات التي يتم توليدها يوميًا وجود محترفين مؤهلين لتشغيل الأدوات التي تنظم وتبني وتجعل هذه البيانات قابلة للاستخدام في اتخاذ القرارات الاستراتيجية، يضيف.
كم يتقاضى محترفو الأمن السيبراني وهندسة البيانات؟
مدفوعة بالتنظيمات الموجهة نحو أمن المعلومات، تقدم مجال الأمن السيبراني رواتب جذابة تتراوح بين 5 آلاف ريال و20 ألف ريال. في حالة هندسة البيانات، يمكن أن يتجاوز الراتب بسهولة 13 ألف ريال برازيلي. يعتمد التغيير على مستوى التخصص، وحجم الشركة، وخطط المسار الوظيفي.
لماذا من الصعب جدًا العثور على عمالة ماهرة في هذه المجالات؟
المهنيون المدربون هم الخط الأمامي ضد الهجمات الإلكترونية التي تصبح أكثر تطورًا. في السياق الحالي، الذيبرامج الفدية, التصيد الاحتياليوثارت الثغرات في الذكاء الاصطناعي، قد يؤدي نقص الكفاءات المتخصصة إلى ردود غير مناسبة، مما يزيد من آثار الهجمات، يوضح فابيو موستاف، خبير أمن المعلومات في تكنوبنك.
الشركة، التي تعالج آلاف البيانات من عقود تمويل السيارات في مختلف الولايات، تعتمد على التدريب المستمر وتوظيف محترفين متخصصين في أمن المعلومات، أحد الركائز التي تحافظ على قيادتها في السوق. الاستثمار في التدريب المستمر وجذب المواهب المؤهلة هما خطوتان أساسيتان لضمان حماية الأنظمة المعقدة، وإجراء تحليلات الثغرات، وتطوير سياسات أمنية قوية. في ظل المشهد العالمي المحدود للمواهب، تعزز هذه الأولوية أيضًا مرونة المنظمة، يوضح مصطفى.
كابيلين يلاحظ أن التعليم الأكاديمي التقليدي، الذي يستغرق عادةً ثلاث سنوات على الأقل، لا يواكب سرعة ظهور التقنيات الجديدة. على الرغم من الرواتب الجيدة، لا يزال السوق يجذب عددًا قليلاً من المرشحين. الأمن السيبراني وهندسة البيانات يتطلبان معرفة تقنية متقدمة، تجمع بين الرياضيات والبرمجة وإتقان بنية تحتية تكنولوجيا المعلومات، من بين أمور أخرى. عادةً ما تبتعد هذه العوامل جزءًا كبيرًا من الطلاب المحتملين، يوضح.
يضيف المنسق أنه لا يزال الحديث قليلًا عن الكم الكبير من الفرص المتاحة حاليًا - وعن اتجاه نمو هذا الطلب في السنوات القادمة. "هذه المناطق تتطلب تحديثًا مستمرًا، ومستوى عاليًا من التعلم الذاتي، وشهادات محددة. هذا يؤدي في النهاية إلى فجوة بين ما تبحث عنه الشركات وتوافر المهنيين المستعدين"، يبرر.
من أين نبدأ؟
من يرغب في الانضمام إلى أحد هذه المجالات يجب أن يبني قاعدة قوية في تكنولوجيا المعلومات، من خلال درجات علمية مثل علوم الحاسوب، تحليل وتطوير الأنظمة، هندسة البرمجيات أو هندسة الحاسوب. بالنسبة للأمن السيبراني، على وجه التحديد، من الضروري أن يكون لديك معرفة بشبكات الحاسوب، وأنظمة التشغيل، ولغات البرمجة الأساسية. الشهادات الإضافية إلى درجة البكالوريوس تُقدّر أيضًا. أما هندسة البيانات فتتطلب إتقان قواعد بيانات SQL و NoSQL، بالإضافة إلى الإلمام بأدوات المعالجة مثل Apache Spark و Hadoop ولغات البرمجة مثل Python و SQL.
كيف تبرز في السوق؟
وفقًا لكابيلين، بالإضافة إلى المعرفة التقنية، من الضروري تطوير مهارات مثل التفكير النقدي، وحل المشكلات المعقدة، والتعلم المستمر.المهارات الناعمةكيف أن التواصل الفعّال والعمل الجماعي يُقدّران بشكل متزايد، حيث تتطلب العديد من الحلول التكنولوجية التعاون بين مجالات مختلفة – ويصبح محترفو تكنولوجيا المعلومات الذين يمتلكون هذه المهارات نادرين في السوق، يوضح. ميزة أخرى هي التجربة العملية: المشاركة في مشاريع حقيقية، والمساهمة في المجتمعاتمفتوح المصدرأو مواجهة التحديات التقنية يظهر ملفًا شخصيًا أكثر جاذبية للشركات. الشهادات المعترف بها تضيف أيضًا قيمة إلى السيرة الذاتية. أخيرًا، أن تكون لديك عقلية موجهة نحو الابتكار وفضول تجاه الاتجاهات الجديدة يُحدث فرقًا كبيرًا في بناء مسيرة مهنية ناجحة.
