شركة التكنولوجيا المالية القابلة للتوسع والمعروفة بأنها بنك الائتمان للشركات الناشئة، جمعت في يوم X أكثر من 100 من قادة قطاع التكنولوجيا لدرس مختلف. بدلاً من الحديث عن المبيعات أو الذكاء الاصطناعي أو البلوكشين، تناول حدث "إمبراطورية المؤسسين" دروسًا في القيادة من أسماء كبيرة في التاريخ مثل أرسطو، الإسكندر الأكبر، يوليوس قيصر.
"لقد سئمنا من نفس الأحداث القديمة، بنفس المواضيع ونفس المتحدثين. لا جدوى من معرفة التكنولوجيا دون إتقان قيم القيادة، التي لا تتأثر بمرور الزمن. أردنا أن نفعل شيئًا مختلفًا لعملائنا ومستثمرينا وشركائنا،يوضح مارسيلو براغاليا، الرئيس التنفيذي لشركة Scalable.
غيليرمي فريير، أستاذ الفلسفة، كان المسؤول عن إلقاء الدرس. كانت تجربة لم أسبق أن رأيتها من قبل، وبالتأكيد فاجأت ضيوفنا. قال لي شخص حكيم جدًا ذات مرة إن طريق الحكمة هو التعلم من الأموات... حسنًا، أعتقد أننا فعلنا ذلك بشكل جيد جدًا.تعليقات براغاليا.
تم إغلاق الحدث وكان حصريًا للمؤسسين، والمديرين التنفيذيين، ومديري صناديق رأس المال المغامر، الذي أقيم في كيوبو إيتاو، أكبر مجمع تكنولوجي في أمريكا اللاتينية. خلال الحصة، تمكن المشاركون من التفكير في كيفية إلهام القادة العظماء في التاريخ وتقديم دروس لعالم الأعمال.
"يتشابه مؤسس الشركات الناشئة النموذجية مع الإسكندر الأكبر في الكثير مما قد تظن. في عمر 22 عاماً، غزا أكبر إمبراطورية في العالم بـ 40 ألف رجل وموارد لمدة 30 يوماً فقط - الإمبراطورية الفارسية - وعززها بأكثر من 300 ألف مقاتل. والأمر الأكثر منطقية هو أن يحدث العكس، تماماً كما أن الأمر الأكثر منطقية هو أن تبتلع الشركة القائمة الشركة الناشئة. كان هذا شيئًا مستحيلًا تقريبًا، ومع ذلك، ففي هذا المصطلح بالتحديد - وهو أمر مستحيل تقريبًا - يتم تعريف فضيلة الشجاعة. الشجاعة هي عندما نقرر أن نفعل شيئًا تكون احتمالات القيام به إحصائيًا ضئيلة، ونظل نفعله. في البرازيل، تغلق 4 من أصل 5 شركات أبوابها في السنوات الثلاث الأولى، أي أن الإحصائيات ضد رائد الأعمال - تمامًا كما كانت ضد ألكسندر.تحليل براغاليا.
