قابل للتوسع, فينتك معروفة بأنها بنك الائتمان للشركات الناشئة, اجتمع في اليوم X أكثر من 100 قائد من قطاع التكنولوجيا لدرس مختلف. بدلاً من الحديث عن المبيعات, الذكاء الاصطناعي أو البلوكشين, الحدث "إمبراطورية المؤسسين" تناول دروس القيادة من أسماء بارزة في التاريخ مثل أرسطو, ألكسندر, العظيم وجوليوس قيصر
كنا متعبين من نفس الأحداث المعتادة, مع نفس المواضيع ونفس المتحدثين. لا فائدة من معرفة التكنولوجيا إذا لم تتقن قيم القيادة, ما هي الأبدية. أردنا أن نفعل شيئًا مختلفًا لعملائنا, المستثمرون والشركاء, اشرح مارسيلو براغاليا, الرئيس التنفيذي لشركة Scalable
غيليرمي فريير, أستاذ فلسفة, كان المسؤول عن تقديم الدرس. كانت تجربة لم أرها من قبل, وأنها بالتأكيد فاجأت ضيوفنا. قال لي شخص حكيم جدًا ذات مرة إن طريق الحكمة هو التعلم من الموتى… جيد, أعتقد أننا قمنا بذلك بشكل جيد جداً, تعليق براغاليا
كان الحدث مغلقًا وحصريًا للمؤسسين, المستويات التنفيذية ومديرو صناديق رأس المال المخاطر, تم في كوبا إيتاو, أكبر مجمع تكنولوجي في أمريكا اللاتينية. خلال الحصة, تمكن المشاركون من التأمل في كيفية إلهام القادة العظماء في التاريخ وتقديم الدروس لعالم الأعمال
"المؤسس النموذجي لشركة ناشئة لديه المزيد من القواسم المشتركة مع الإسكندر", الأكبر مما يتخيل. عمره 22 عامًا, غزا أكبر إمبراطورية في العالم بـ 40 ألف رجل وموارد تكفي فقط لـ 30 يومًا – الإمبراطورية الفارسية -, موحد ويضم أكثر من 300 ألف مقاتل. الأكثر منطقية هو أن يحدث العكس, تمامًا كما سيكون من المنطقي أن يتم ابتلاع الشركة الناشئة من قبل الشركة القائمة. كان هذا شيئًا شبه مستحيل, على الرغم من, إنه بالضبط في هذا المصطلح – من المستحيل تقريبًا – ما يُعرف بفضيلة الشجاعة. الشجاعة هي عندما نقرر القيام بشيء تكون فرصه إحصائيًا ضئيلة جدًا, وأننا نفعل ذلك على أي حال. في البرازيل, ٤ من ٥ شركات تغلق أبوابها في السنوات الثلاث الأولى, أي يعني, الإحصائيات ضد رائد الأعمال – كما كان ضد الإسكندر, تحليل براغاليا
