سوايل, شركة فرنسية رائدة في المزايا المؤسسية, أطلقت حملة على وسائل التواصل الاجتماعي الخاصة بها للبحث عن مواهب جديدة ورأت أن الطلبات زادت بنسبة 30% بين شهري أبريل ويونيو من هذا العام. كان هناك أكثر من 10 آلاف تسجيل على الموقع خلال الفترة لفرص في مجالات التكنولوجيا والتسويق, مع مقاطع الفيديو التي حققت أكثر من مليون مشاهدة على إنستغرام
الاستراتيجية, نتيجة الشراكة بين التسويق وقطاع الموارد البشرية, تمت على مراحل وكان هناك نشر أول حول فرصة إيجابية للنساء المهندسات في البرمجيات. تمت المشاركة على إنستغرام حول الوظيفة من قبل المؤثرة آنا تشيو وحصلت على 1,2 مليون مشاهدة, بحوالي 3 آلاف طلب. أدى دمج المنطقتين الداخليتين في مشروع لوسائل التواصل الاجتماعي إلى زيادة قدرها 7000 متابع في ملف Swile على لينكد إن وإنستغرام
برونو مونتيورجي, نائب رئيس التسويق في سوايل البرازيل, تفسير أن الفكرة نشأت من الرغبة في الوصول إلى جمهور أوسع وأكثر تنوعًا بطريقة جذابة. لذلك, نستخدم إنستغرام كوسيلة للخروج عن المألوف, ليس فقط جذب المواهب, ولكن أيضًا جعل المتابعين يرون سوايل كمبتكرة وثورية.
بدأت المرحلة الجديدة من الحملة في 15 يوليو وتهدف إلى فرصة في مجال المبيعات, تحققهنا. يمكن للمرشحين التحقق من تفاصيل أخرى حول الفرص على الموقعwww.swile.co/pt-br/carreirasأو في ملفات التعريف الخاصة بـإنستغرامولينكدإن.
