من اليونان القديمة إلى يومنا هذا، يسعى الناس لفهم, يحكم, انتقاد وتحسين السلوك الأخلاقي والسلوك البشري في المجتمع. هذه المثابرة البشرية كانت دائمًا تهدف إلى هدف مشترك, إقامة نمط حياة أفضل لنا جميعًا – مجتمع. نسمي هذا "الأخلاق"
في نفس الوقت الذي نحدد فيه ما هو أخلاقي أو غير أخلاقي, نحن نحدد معايير السلوك التي تصبح عادات, التقاليد حتى الرموز والقوانين. لضمان أن يتم اتباع هذه السلوكيات من قبل الجميع, أنشأت العديد من المنظمات ما يسمى ببرامج الأخلاقيات والامتثال. في البرازيل, بعض المؤسسات العامة أعطت اسمًا أكثر اكتمالًا, برامج النزاهة المعروفة
حدث هذا التقدم كثيرًا على حساب فضائح الفساد التي اجتاحت بشكل رئيسي الولايات المتحدة بدءًا من عام 2000 مع قضية إنرون، ثم طالت شركات كبيرة في أوروبا حتى وصلت إلى البرازيل مع قضية المينسالão وعمليات لافا جاتو
كانت نتائج هذه التحقيقات متشابهة جدًا, دفعت الشركات غرامات شديدة القسوة, تنفيذيون, تم فصل الشركاء وحتى المستشارين, تمت معالجتهم واحتجازهم دون احتساب الأضرار التي لا يمكن قياسها على الصورة والسمعة المدونة إلى الأبد في الكتب, مقالات, صحف, أفلام, من بين وسائل أخرى. Mesmo que as empresas envolvidas tenham mudado de razão/denominação social e endereço, سيتذكرن دائمًا بالأحداث التي وقعت. الذاكرة الرقمية لا تسامح, هي أبدية
من الجانب الإيجابي, كان على هذه الشركات الكبرى أن تؤسس ما يسمى ببرامج الأخلاق والامتثال (أو النزاهة), شملت هذه البرامج تطبيق عناصر متنوعة مثل تنفيذ الضوابط الداخلية والتعليم المستمر حول الأخلاق, معه, رموز ومعايير السلوك المتوقعة من المجتمع ككل. بالإضافة إلى ضمان فعالية الالتزام التعاقدي والقانوني بين جميع الكيانات المعنية, عناصر إضافية, كيف يتم إدارة المخاطر المستمرة لمكافحة الفساد, عمليات لتجنب تضارب المصالح, التدقيقات, تم تنفيذ قنوات للإبلاغ المستقل والتحقيقات المستمرة لضمان أعلى معايير النزاهة
من ناحية أخرى, ليس كل شيء زهور! تفاعل المتضررون من هذه العمليات تمامًا كما في إيطاليا مع العمليات "اليد النظيفة", تعرض المشاركون في عملية لافا جاتو لانتكاسة. على الرغم من التقدم نحو معايير سلوك أكثر أخلاقية, ما تم رؤيته في السنوات الأخيرة هو تخفيف في عملية العقاب ومبادرات جديدة للتحقيق. تم تخفيف العقوبات أو حتى إلغاؤها عن التنفيذيين والكيانات السياسية, assim como promotores foram perseguidos e/ou deixaram a promotoria
لإكمال هذه الحبكة, مؤخراً، قرارات الحكومة الأمريكية الجديدة ساهمت أيضاً في إضعاف مكافحة الفساد. بقرار من الرئيس الأمريكي, أحد أهم القوانين التي دفعت التحقيقات ضد الفساد الحكومي في جميع أنحاء العالم, قانون الممارسات الفاسدة الأجنبية, تعرض لطلب تعليق آثاره مرتبط بتوجيه إلى وزارة العدل الأمريكية لوقف التحقيقات ضد الشركات والأفراد
علاوة على ذلك, بسبب ما ذُكر أعلاه, لقد تابعنا نمو سيناريو حيث لم تعد العديد من الشركات تأخذ برامج النزاهة على محمل الجد. لقد رأينا العديد من الشركات لديها برامج نزاهة دون أي فعالية, فقط لتقول الشركة إن لديها شيئًا أو حتى فقط للمشاركة في المناقصات, لكن في الواقع لا يوجد شيء. أو ثم, مرة أخرى دمج النزاهة مع القسم القانوني, وكذلك تقليص مستوى القيادة في مجال النزاهة لتلبية مصالح الشركات التجارية فقط. الشركات لا تريد المسؤول عن النزاهة على الطاولة, لكن, نعم, أن يكون مجرد "مطيع للأوامر"
ما هي آثار هذه الانتكاسة على برامج النزاهة المؤسسية ومدى تأثيرها لا يزال غير مؤكد. حراس هذه البرامج, المعروفين باسم "ضباط الامتثال" أو التنفيذيين المعنيين بالامتثال, هم في حالة من الارتباك ويشير الكثيرون إلى الأوقات الحالية على أنها أوقات صعبة أو حتى أوقات "غريبة". بالإضافة إلى ذلك, دعم الإدارة العليا قد ضعف حقًا. لم يكن هذا الانتكاس كافياً, لا يزال نرى الهجوم على مجموعة من البرامج الأخرى التي تتعلق أيضًا بأخلاقيات الحياة, مثل إلغاء برامج التنوع والشمول أو حتى البرامج المتعلقة بالاستدامة مثل ESG
في ظل هذا السيناريو، الشك, تتأسس عدم اليقين والخوف من التراجع. في البداية, من الممكن أن تتبنى بعض الشركات بسرعة الاتجاه الجديد من خلال إعادة التنظيم, تقليص أو حتى تقليل مثل هذه البرامج للأخلاقيات والامتثال, يظهر بوضوح أنهم لم يفعلوا ذلك من مبدأ أو قيم, لكن فقط بدافع الواجب
ومع ذلك, يجب على الآخرين الحفاظ على معيار معين لأنهم أدركوا أن برنامج النزاهة يتجاوز بكثير الامتثال للقوانين. شركة ذات أعلى معايير السلوك لديها الكثير لتكسبه, بالإضافة إلى السمعة والصورة, كل نظامك البيئي من الموردين, شركاء, العملاء وخاصة الموظفون يريدون أسلوب حياة أفضل, أكثر أخلاقية. في هذا البيئة السليمة, العلاقات أقوى وأكثر شفافية, النتائج أكثر صلابة ولا شك أن هناك كيانًا يريد رؤية هذه الشركة تنجح
ولأولئك الذين لا يؤمنون بالأخلاق, لا الامتثال أو في النزاهة, هؤلاء الذين يؤمنون فقط بكسب المال وبقاء الأذكى, تذكير ضروري
أولاً, كل حركة هي ترددية, كل ما يذهب يعود أيضا. اليوم, نعيش لحظة هجوم على المبادئ الأخلاقية, المفاهيم التي تم فهمها بالفعل, محكومون, محسّنة ومختبرة. لم يعد من الضروري إثبات أن الفساد ضار بالرفاه الاجتماعي للجميع. لذلك, حذر, هذا البندول سيعود. خصوصاً عندما تبدأ فضائح جديدة وكبيرة للفساد العام والخاص في الظهور مرة أخرى. المجتمع متعب من أن يُخدع
في المرتبة الثانية, لا تحتاج القانون الثالث لنيوتن إلى مزيد من الإثبات, كل فعل له رد فعل متساوي في المقدار ومضاد في الاتجاه. هذه المحاولة لتفكيك التقدم الذي تم تحقيقه لصالح المجتمع قد أدت إلى معارضة ستتحول قريبًا إلى قوة معاكسة. مروّجون, قضاة, تنفيذيي الامتثال, مدافعو الأخلاق, من الاستدامة, المستشارون من بين آخرين لا يتوقفون, يتم عكسها, حتى لو كانوا غير راضين, في بحث عن حل سيأتي. يعتقد أن الامتثال سيء, حاول عدم الامتثال. حزينًا, تقوم العديد من الشركات بالمخاطرة في هذا المجال. ألقوا عملة في الهواء ويتمنون ألا تسقط العملة على الأرض
ثالث, لمن شهد وعاش فضائح العديد من الشركات العامة والخاصة المتورطة في الفساد, الأشخاص المحتجزون والمدانون, الأعمال والعائلات المدمرة وسمعة سيئة خالدة تعلم أن تخفيف جميع هذه البرامج هو تحمل مخاطرة كبيرة. لأولئك الشركات التي تقدر الحوكمة الجيدة ولأولئك المستشارين الذين اضطروا لجمع الشظايا بعد الكوارث, هل تم تعلم درس ما أم سيكون من الضروري درس آخر بعد بضع سنوات
أخيرًا, لكل أولئك الذين يعتبرون الأخلاق مبدأ, ليس بدافع الالتزام, إنه وقت المرونة, من المؤكد أن الزؤان والقمح سيتم فصلهما قريبًا. حتى ذلك الحين سيكون من الضروري الإبحار بدون ريح, كن صبورًا, استمر بثبات ولا تتراجع فبالنهاية النزاهة تعود بالنفع
