Die tweede en laaste dag vanEtos 360°-konferensie Sao Paulo, een van die belangrikste ESG (Environmental, Social and Governance – ESG) geleenthede, gehou hierdie Woensdag (18) en Donderdag (19), by die Ibirapuera Biënnale Paviljoen, in die hoofstad van São Paulo, het in sy openingspaneel 'n lesing aangebied deurMinister van die Kontroleur-generaal van die Unie (CGU), Vinicius Marques de Carvalho. Die minister het saam met Andrea Álvares, president van die Direksie van die Ethos-instituut, die rol van die KGE in die bevordering van integriteit aangespreek en die belangrikheid van maatskappye wat etiese praktyke implementeer versterk, benewens die strategieë wat aangeneem is om korrupsie te voorkom en die aanbevole aksies om korporatiewe waardes met integriteitstandaarde te belyn.
“Acorrupção passou a ser tratada como um problema econômico. Ao mesmo tempo, ficou nítido que atuar apenas de forma punitiva não é suficiente. Por mais que se insista em aplicar punições, somente 2% ou 3% dos casos de corrupção envolvendo empresas são identificados. Verificou-se que é preciso adotar uma outra estratégia para disseminar na cultura empresarial os padrões de integridade esperados.” Die minister het ook die sukses van die Pro-Ethics Seal beklemtoon, 'n vennootskap tussen die CGU en die Ethos Institute, wat daarop gemik is om maatskappye te erken en uit te lig wat praktyke van integriteit, etiek en deursigtigheid in hul bedrywighede aanneem.
Bekamping van ongelykhede
Daarna het Laís Abramo, nasionale sekretaris vir sorg en gesinsbeleid, aan die paneel deelgeneemNasionale Sorgbeleid as 'n instrument om ongelykhede te bekampen die struikelblokke wat vroue in die gesig staar om toegang tot en om in die arbeidsmark te kry, aangespreek en die belangrikheid van die Nasionale Sorgbeleid, 'n prioriteitsagenda van die Ministerie van Ontwikkeling en Maatskaplike Bystand, Familie en Bestryding van Honger (MDS) beklemtoon.
Abramo het verduidelik dat "o tema do cuidado sempre esteve presente na vida de todas as pessoas, em especial mulheres, mas esse assunto só se tornou uma agenda pública há um ano, quando foram criadas duas secretarias para tratar desse tema”. Sy het beklemtoon dat "baie keer kan vroue nie in die arbeidsmark inkom nie weens hul verantwoordelikhede met die huis en die gesin”.
Die paneelVerantwoordelike gebruik van KI en die bekamping van ongelykhede buscou refletir sobre como a inteligência artificial pode ser utilizada de forma ética e responsável para promover a inclusão e reduzir as desigualdades. O debate contou com a participação de Clarice Tavares, coordenadora de Direitos Humanos da InternetLab, que afirmou que o algoritmo ainda reforça a discriminação de gênero.Basta olhar quem é o cantor da primeira música da maioria das playlists: um homem. En die plasings van die LGBT-bevolking word minder versprei omdat dit woorde bevat wat as giftig beskou word volgens die standaarde van die algoritmes. É preciso ter mais diversidade na elaboração da tecnologia. Para evitar e mitigar esses vieses, precisamos investir em capacitação de pessoas e em tecnologia para mudar esse padrão”, het hy bygevoeg.
Viviane Lisboa, koördineerder van die Data Analytics-sentrum by Prodam, het onthou dat "KI-regulering is belangrik om databeskerming, deursigtigheid, sekuriteit (met etiese gebruik) en aanspreeklikheid van akteurs te bewerkstellig”. E Rafael Miranda, professor e co-diretor do Centro de Excelência Jean Monet sobre Empresas e Direitos Humanos da FECAP, que completou o painel, finalizou: “O avanço da IA pode ser usado para a promoção dos direitos humanos e promoção da igualdade. É fundamental pensar em soluções colaborativas, multi stakeholders”.
Klimaatsverandering
Die paneelCOP30 en Klimaataanpassingsplan: Die rol van maatskappye in die vermindering van klimaatkwesbaarheid in Brasiliëhet die geleentheid bespreek wat Brasilië het deur die geleentheid te hou om sy leierskap in omgewingsbewaring en die aanpak van die impak van klimaatsverandering te herbevestig, benewens om deur voorbeeld te lei.
Inamara Melo, algemene koördineerder van aanpassing by klimaatsverandering by die ministerie van die omgewing, het beklemtoon dat "o Plano Clima é um esforço relevante do governo para consolidar ações climáticas, mas precisa do engajamento de todos. O combate às mudanças climáticas é uma agenda setorial e multiníveis, que precisa de um pacto setorial com muitos atores, entre eles governos, empresas e sociedade civil”. Die paneel het ook die deelname van Priscila Matta gehad, Senior volhoubaarheidsbestuurder by Natura, en Felipe Saboya, adjunkdirekteur van die Ethos-instituut en debatsbemiddelaar.
Besigheidsintegriteit
Die paneelDie Brasiliaanse sakesektor en die bevordering van besigheidsintegriteit: uitdagings en perspektiewe, oferecido pela Ypê, discutiu o avanço da integridade empresarial no Brasil, analisando como as empresas têm enfrentado desafios relacionados à transparência, ética e responsabilidade. Cristine Köhler Ganzenmüller, diretora de Integridade Privada da CGU, reforçou que “são muitos os desafios enfrentados, pois o tema de integridade vem em constante evolução. Um avanço muito significativo é a inclusão da pauta de Direitos Humanos na agenda da Integridade. Die Antikorruptiewet en die Aanbestedingswet is ander uiters belangrike vooruitgang”.
Pedro Rubião, Direkteur vir Regs-, Nakoming, Institusionele Betrekkinge en Eksterne Kommunikasie by Ypê, het daarop gewys dat "a conduta ética é fundamental, porém, há um caminho longo para as empresas. É importante ressaltar que, sim, é possível atuar de forma ética e conseguir os resultados empresariais esperados. Dit is nodig om die mite te beëindig dat private maatskappye nie in hierdie agenda kan vorder nie“. O painel contou ainda com as participações de Valéria Café, diretora-geral do IBGC, e Caio Magri, diretor-presidente do Instituto Ethos, como mediador.
AKrisis van kapitalisme en die behoefte aan 'n nuwe ekonomiese paradigma foi tema de um painel que abordou como os escândalos recentes de governança empresarial evidenciaram as falhas estruturais de um capitalismo focado no lucro a qualquer custo, levantando questões sobre a sustentabilidade desse modelo econômico. João Paulo Pacífico, CEO do Grupo Gaia, explicou que o lucro a qualquer custo é uma prática que persiste até hoje, mas já demonstrou ser insustentável.Maatskappye moet impakbelegging oorweeg, wat nie net finansiële opbrengste in ag neem nie, maar ook sosiale en omgewingsopbrengste.”. Solon Neto, medestigter en direkteur van nuus en gehoor by Alma Preta, het beklemtoon dat hierdie gedrag selfs in die daaglikse nuus gesien word.“Daar is 'n gebrek aan diversiteit selfs in die nuus. Verskillende media-instellings rapporteer altyd met dieselfde vooroordeel, aan dieselfde mense.”
Die debat het ook die deelname van Adila Nascimento, Finansiële en Strategiese Bedryfsbestuurder by Sistema B Brasil, en bemiddeling deur Andrea Álvares, President van die Raad van die Ethos Institute, ingesluit.
Dekonstrueer rassisme in taal
Die paneelWoordelys in omgekeerde: dekonstruering van rassisme in taal'n voorstel vir die dekonstruering van rassistiese strukturele terme aangebied, ontwikkel deur Swart Beraders van die Raad vir Maatskaplike en Volhoubare Ekonomiese Ontwikkeling (CDESS/SRI/PR) en deur navorsers van die Audre Lorde Aktiviste Navorsingsgroep en die Aktivistiese Kollektief van Aktivistiese Psigoanaliste in Psigoanalise, Onderwys en Kultuur.
Mônica Veloso, vice-presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Osasco, ressaltou a importância de se definir o que é racismo e onde começa o assédio.Die werkplek bou ook diskriminerende tale en dit kan mikroaggressies word”. Ela relatou o trabalho desenvolvimento com empresas para criar processos para mudar esse tipo de relação.Rassisme is 'n skending van Menseregte en maatskappye moet optree”, het hy versterk.
Rosangela Hilário, professora permanente do Mestrado Acadêmico em Educação/UNIR, lembrou que a língua brasileira é extremamente rica e não precisa de palavras racistas.“Verandering moet by die skool begin, met die insluiting van swart studente en in die manier waarop onderwysers behandel word. Ons moet strukturele terme van rassisme dekonstrueer as 'n voorvereiste vir toegang tot burgerskap in werklikheid.". Die paneel het ook die deelname van Alcieli dos Santos, afrigter en direkteur van onderwys by Instituto Iungo, ingesluit, wat verduidelik het dat die woordelys op verskeie fronte aangebied sal word.sodat dit dien as 'n strategiese instrument in die bekamping van die strukturele terme wat genaturaliseerde rassisme konsolideer”.
Voedselonsekerheid en bekamping van honger
Die paneel "Voedselonsekerheid en stryd teen honger”, promovido pelo Assaí, abordou as múltiplas dimensões da insegurança alimentar no país. Kiko Afonso, CEO da Ação Cidadania, lembrou que é preciso dialogar com os vários stakeholders para que o Brasil saia do mapa da fome da ONU e chegue em 2030 como um país com zero fome.Para a grande maioria das empresas o combate à fome (ODS 2) não é materialidade nos relatórios GRI. Por isso os investimentos saem do Marketing e não de ESG, com valores mais reduzidos", hierdie.
Fábio Lavezo, gerente de Sustentabilidade e Investimento Social do Assaí, lembrou que as empresas têm um papel a cumprir nessa agenda de combate à fome.Die pandemie was 'n tyd van baie nadenke en leer en maniere om oplossings aan te spreek", het hy verklaar. Além disso, explicou que a redistribuição de alimentos é mais obstáculo no combate à fome, já que atualmente menos de 10% dos alimentos não consumidos são doados no país.Ons het 'n regulatoriese struikelblok met betrekking tot die aanspreeklikheid van voedsel wat geproduseer en geskenk word”, afirmou Lavezzo. A mediação do painel foi feita por Glaucia Oliveira, líder de Gestão e Pessoas e Desenvolvimento Organizacional do Instituto Ethos.
Opmerklik is ook die paneleKorporatiewe vrywilligerswerk: versterking van organisasiekultuur en generering van strategiese sosiale impak, georganiseer deur Raízen,Diversiteit, gelykheid en insluiting – Die rol van maatskappye in 'n meer gelyke samelewing, aangebied deur Novelis, enVolhoubare Finansies – besigheidsgeleenthede en finansiering, uitgevoer deur Banco do Brasil.
Borge: Diamantborgskap: Raízen en Novelis | Silwer borgskap: Banco do Brasil en federale regering | Bronsborgskap: ArcelorMittal, Assaí, Caixa, Copa Energia, Gerdau, Ypê | Ondersteuning – Abvtex, CropLife, EuReciclo, Facility Doc, Globo, Itaú, Klabin, Porto Seguro, Educare Network, Rumo, SmartCafé | Institusionele vennootskap – Alcoa, Hydro, Natura, PwC, Sebrae en Shell.in
